公司采用扁平化管理职能组织结构，精简管理机制：总经理下设副总经理、总经理助理、总工，并直接管理综合部、财务部、材料部等九大职能部门。

    九大职能部门精细分工、平行设置，高度协作，保障项目健康、高效完成。